Regali per dipendenti da un responsabile che ci tiene davvero
A cura della redazione di GiftrulyAggiornato il 16 idee scelte a mano
Le idee a colpo d’occhio
Chiedi a un team cosa vorrebbe dal proprio responsabile e la risposta sincera raramente è un oggetto. È un pomeriggio libero prima delle feste, un pranzo che non hanno dovuto organizzare loro o qualche parola che dimostri che hai notato il loro lavoro. I regali contano comunque, ma funzionano meglio quando fanno parte di questo quadro più ampio, e funzionano peggio quando sembrano gadget avanzati da una fiera con un fiocco sopra.
Questa guida è scritta per responsabili e titolari di piccole imprese che fanno un regalo a tutto il team. Si parte dai regali pratici da ordinare in quantità, si spiega perché il tempo libero è il regalo migliore, poi si passa alle golosità per la sala pausa, a un regalo più bello per ciascuno quando il budget lo permette e a idee facili da spedire a chi lavora da remoto.
Se sei un dipendente e cerchi idee nella direzione opposta, guarda i regali per il capo. Per i regali tra colleghi, prova i regali per colleghi o i regali di Natale per colleghi.
Giftruly è sostenuto dai lettori: possiamo ricevere una commissione sugli acquisti fatti tramite i nostri link, senza costi aggiuntivi per te. Come scegliamo
Note per i responsabili
Regala a tutti la stessa cosa, o qualcosa dello stesso valore. I confronti sono inevitabili, e l’equità conta più dell’originalità.
Scrivi un breve biglietto a ogni persona. Una frase precisa sul suo anno vale più di un regalo più costoso.
Il tempo libero batte quasi qualsiasi oggetto. Se puoi regalare un pomeriggio, fallo, e mettilo per iscritto.
Tieni conto delle abitudini alimentari e delle convinzioni di tutti. Scegli cibo confezionato con etichetta e mantieni i regali delle feste stagionali più che religiosi.
Devi fare un regalo a un team con gusti molto diversi? Usa il nostro gift finder per mettere alla prova qualche idea partendo da una breve descrizione del gruppo.
Le domande dei responsabili
Quanto dovrebbe spendere un responsabile per i regali ai dipendenti?
Tra 25 e 50 € a persona è comune per un responsabile che fa un regalo al team, e di più se paga l’azienda. I team piccoli a volte salgono; quelli grandi spesso scelgono una golosità da condividere più un po' di tempo libero. Qualunque cosa tu scelga, mantienila uguale per tutto il team.
Qual è un buon regalo per un team numeroso?
Qualcosa da ordinare in quantità che tutti possano usare: un buon bicchiere termico, una felpa di qualità con il logo, una scatola di snack o una gift card per una catena di ristoranti. Un pomeriggio libero in più funziona per team di qualsiasi dimensione.
Le gift card ai dipendenti sono tassate?
Negli Stati Uniti gift card e contanti dal datore di lavoro sono generalmente considerati reddito tassabile, mentre i piccoli regali materiali occasionali spesso no. In Europa le regole su fringe benefit e buoni variano da Paese a Paese, quindi verifica con l’ufficio paghe o con un commercialista prima di regalare buoni in quantità.
Cosa regalare ai dipendenti che lavorano da remoto?
Regali facili da spedire o digitali: una gift card per il food delivery, una scatola di snack spedita a casa o un miglioramento per l’ufficio in casa, come una barra luminosa per il monitor o un supporto per il portatile. Spediscili in anticipo, così arrivano in tempo per qualsiasi festa del team.
I regali che le persone ricordano di un responsabile raramente sono i più costosi. Ricordano di essere state trattate come tutti gli altri, di essere state ringraziate per qualcosa di preciso e di essere uscite prima in un grigio pomeriggio di dicembre. Fai bene queste cose e quasi qualsiasi regalo sensato di questa pagina farà il resto.
